Reclutamiento y
Selección de personal

Encuentra el mejor talento

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¿Buscas talento para que tu empresa consiga los objetivos estratégicos?

En Talent Services te acompañamos en todo el ciclo de selección de personal y te aportamos la expertise de más de 40 años en el sector de los Recursos Humanos para que encuentres el talento que tu organización necesita.


¿Cómo podemos ayudarte?

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Seleccionando Encontramos al profesional que mejor se ajuste a tus necesidades

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Utilizando tecnología Utilizamos las últimas tecnologías aplicadas a la Selección de Personal

gestion-por-competencias

Actuando a nivel nacional Procesos de selección en todo el territorio nacional

procesos-personas

Ofreciendo flexibilidad Servicio adaptado a las necesidades del cliente

Te acompañamos en la
Selección de personal

Expertise para encontrar el talento adecuado

Nuestro equipo de consultores tiene una dilatada experiencia. Trabajamos la captación de talento a través de plataformas sociales y profesionales. Además, desarrollamos procesos de reclutamiento de directivos (Executive Search).

Una metodología propia de selección que incluye prácticas innovadoras como el Assessment Center de forma individual y grupal. 

 

La última
Tecnología

Líder nacional en soluciones HCM

Aportamos valor a nuestros clientes a través de un servicio integral de RRHHpersonalizado y adaptado a todas sus necesidades, con una apuesta constante por el desarrollo tecnológico. Además, utilizamos las últimas tecnologías aplicadas a la Selección de Personal.

Procesos a
Nivel Nacional

Actuamos en todo el territorio nacional

Con delegaciones distribuidas por toda España, ofrecemos unos servicios de Selección de Personal basados en la cercanía, la innovación y la transparencia.

Gracias a nuestro conocimiento en materia de atracción de talento, cada vez más clientes nos confían sus procesos de selección en distintas zonas geográficas.

Nos adaptamos a
Tus necesidades

Flexibilidad para tu empresa

Nuestro objetivo y compromiso es ser competitivos, manteniendo altos estándares de calidad, y por ello nos adaptamos a la necesidad de nuestro cliente, en todo momento. En este sentido, realizamos todo el proceso de selección completo o podemos ejecutar sólo alguna de las fases, como por ejemplo la evaluación de candidaturas (Assessment Center).


Beneficios de delegar el proceso de selección en nosotros

  • Dilatada experiencia en procesos de selección, tanto en el ámbito nacional como internacional.
  • Herramientas contrastadas como pruebas de evaluación (diagnóstico competencial a nivel Europeo), plataformas de reclutamiento multiposting y BBDD propia.
  • Licencias profesionales en las plataformas más importantes (Linkedin, Infojobs...). Con acceso a más de 15 millones de profesionales.
  • Te alías con un partner solvente que cuenta con una solución integral en RRHH, creciendo a tu ritmo.

FAQs

¿Cuánto dura un proceso de reclutamiento?

Tres semanas aproximadamente, según el perfil. Si es urgente se puede gestionar con más celeridad.

¿Cuáles son las fases del proceso?

Las fases del proceso son:

1- Definición del puesto y del perfil requerido.

2- Reclutamiento en BBDD propia y portales.

3- Evaluación de candidaturas: entrevistas, test competencias, pruebas profesionales.

4- Presentación de informes de candidatos finales: CV, resultados de pruebas, valoración del consultor con grado de idoneidad y ajuste al puesto.

¿Qué garantías tiene mi empresa para repetir el proceso, en caso de que sea necesario?

Garantías de repetición del proceso sin costes añadidos durante el periodo de prueba (de 3 a 6 meses).


Ya confían en Grupo Castilla



  • Tener un partner de confianza como Talent Services, de Grupo Castilla, es esencial para nosotros. Somos una compañía con más de 500 personas empleadas y continuamente gestionamos procesos de selección que requieren de la profesionalidad y la confianza que nos aportan para delegar un proceso tan importante como es la selección de personas.

     


    Grupo Cefa

  • En Grupo Agora nos dedicamos a fabricación de grandes marcas de cerveza cómo Ambar, Moritz o la pantera, esto implica contar con los mejores perfiles del sector agroalimentario. La experiencia de más de 40 años en procesos de selección de Grupo Castilla nos garantiza conseguir el perfil más adecuado, además de tener acceso a herramientas con perfiles profesionales que permiten acceder a más de 15.000 candidaturas en el ámbito nacional.


    Grupo Agora

  • La profesionalidad del servicio y adaptabilidad a nuestras necesidades han sido los factores determinantes para colaborar con Talent Services, de Grupo Castilla, desde hace más de 30 años. Con ellos hemos realizado más de 150 procesos de selección en los que han participado por completo o bien interactuando en alguna de las fases clave del mismo.


    Grupo Artal

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