Portal del

Empleado

Mejora la comunicación empresarial y el employee experience

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Portales específicos para la administración pública y la empresa privada que facilitan el acceso a la información desde cualquier lugar y a todas las personas de la organización. 


¿Qué podrás hacer?

genera-comunicacion

Genera un flujo de comunicación más eficiente entre personal empleado y RRHH, acaba con las barreras temporales

convierte-tu-departamento

Convierte tu
departamento de RRHH
en el aliado estratégico
del proceso de
digitalización que tu empresa necesita

mejora-la-experiencia

Mejora la experiencia de tus empleados y empleadas mediante la gran cantidad de prestaciones que ofrece la tecnología móvil

portal-del-manager

Portal del
Empleado y del Manager

Mejora el employee experience

Mejora la eficiencia de los procedimientos de RRHH y optimiza el día a día de tu personal empleado mediante una gestión ágil de los trámites administrativos. Todo a través de un portal corporativo que funciona como un canal de comunicación interna entre tus empleados y empleadas y la organización​.

 

  • Facilita el acceso directo al personal empleado a toda su información profesional y personal
  • Realiza peticiones de formación y haz el seguimiento de la evaluación del desempeño
  • Gestiona la solicitud de ausencias (vacaciones) de forma ágil y sencilla, evitando tiempos improductivos​
  • Personaliza el diseño del portal y App móvil ajustándola al diseño e imagen corporativa de tu organización


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portal del empleado

Usa también la
App móvil

Optimiza el día a día de tu plantilla mediante la simplificación de muchos trámites administrativos

El personal empleado tendrá acceso a la información que necesiten y la posibilidad de realizar peticiones en cualquier momento y lugar. ¿Cómo? Con una  App integrada en el sistema de información de RRHH y nómina, que permite tener la información que la persona usuaria necesita consultar siempre disponible y actualizada.

portal del empleado
  • Genera el engagement deseado en tus empleados y empleadas, permitiéndoles la plena accesibilidad desde su propio dispositivo móvil
  • Cualquier empleado o empleada puede consultar su recibo de salario, el saldo de horas disponibles y vacaciones, y realizar solicitudes de permisos
  • Acompaña a las personas empleadas en el seguimiento del estado de las solicitudes sin que el departamento de Recursos Humanos intervenga manualmente
  • Asegura la correcta realización de marcajes, gracias al exclusivo sistema de geo-localización


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Ya confiaron en Grupo Castilla



  • «El software HCM (Human Capital Management) acompañado del Portal del Empleado ha dotado a los managers del departamento de más comunicación con el personal, así como simplificación de procesos». 

    Pilar García
    Directora de RRHH de Grupo Fedola

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