Servicios de
RRHH

¡Sácale el máximo partido a tu departamento!

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En un contexto de gestión del cambio,  tan importante  es la calidad del producto, como la del  servicio.  En Grupo Castilla disfrutamos de formar parte de los equipos de trabajo de nuestros clientes, les acompañamos como partner estratégico en el impulso de la gestión de personas, cubriendo con nuestros servicios de RRHH todo el ciclo de vida del empleado y de la empleada.

Descubre cómo podemos ayudarte

Outsourcing de nómina

Deja en manos de especialistas la elaboración de la nómina y dedícate a potenciar el talento de tu organización

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Consultoría estratégica

Te acompañamos en la evolución y optimización de las políticas de recursos humanos de tu organización

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Formación a medida

Favorece el desarrollo de las personas, aumentando la productividad y mejorando el employee branding

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Reclutamiento y selección

Confía en nosotros y encuentra el talento que necesitas para que tu empresa consiga los objetivos estratégicos.

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Mantenimiento y
Soporte técnico

Partners de nuestros clientes en todo momento

Ponemos a tu disposición un equipo de personas expertas especialistas en el área laboral y de recursos humanos que estarán a tu lado atendiendo tus necesidades a través de diversos canales: servicio de atención telefónica, servicio de asistencia remota, soporte presencial… resolviendo todas tus dudas a la mayor brevedad.

Tu aliado
en la gestión de los RRHH

Todo nuestro expertise es para ti

Impulsa la transformación digital con nuestros servicios de RRHH y lidera la gestión del cambio desde el área de Personas. Siempre de la mano de un equipo de expertos, con pleno conocimiento del negocio, que te asesorarán para que logres la máxima autonomía con nuestras soluciones, acompañándote cuando lo consideres necesario.

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Ya confiaron en Grupo Castilla

El proyecto de organización por procesos planteado por Grupo Castilla, fue la clave para enfocar el trabajo hacia la satisfacción de nuestras necesidades, mediante la transformación y generación de valor. El beneficio no fue solo por el cambio de software, al ir acompañado de un servicio de consultoría de RRHH nos permitió empezar por un cambio de organigrama y una evaluación de los puestos de trabajo, consiguiendo un conocimiento de cada puesto y una mejora en la estructura organizativa

Alfredo Fresneda
Director de RRHH de la Autoridad Portuaria de Cartagena

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